Donnerstag, 15. Mai 2014

Nachlese 5. Wiener Wissensrunde



Verena Winter begrüßt die Gäste
Am 8. Mai 2014 fand in Wien bereits zum 5. Mal eine Lerchertrain Wissensrunde in den Räumlichkeiten von Microsoft statt. Diesmal lautete der Titel der Veranstaltung: „Innovation sparks!“ Gemeinsam mit Mindjet - Hersteller des Visualisierungswerkzeuges MindManager - und Share Vision - Trainingspartner und Spezialist für MS SharePoint und Office 365 gab es drei kurzweilige Vorträge mit Praxisbeispielen und anschließendem Networking bei Kaffee, Kuchen und pikanten Happen.

Marion Lercher und Jörg Steiss
überreichen den Hauptpreis: eine
MindManager Lizenz
Transfermanagement - ein Begriff, der uns alle betrifft, bedeutet Wissen nachhaltig in den Arbeitsalltag transferieren. Nahezu in jedem Unternehmen stellt sich die Frage, wie schaffen wir es als stetig Lernende, erworbenes Wissen aus Vorträgen, Seminaren und aus der täglichen Informationsflut dauerhaft in den Arbeitsalltag zu transferieren. Darüber berichteten Marion und Andreas Lercher von Lerchertrain und zeigten anhand eines Praxisbeispiels, wie erfolgreiches Transfermanagement beispielsweise in der Gemeindearbeit gelingen kann. Nach einer aktuellen Studie des Swiss Centre for Innovations in Learning wird derzeit in nur etwa 22 % aller Unternehmen darauf geachtet, dass ein Transfer von Gelerntem auch tatsächlich passiert. Durch Praxisbegleitung von Führungskräften und  Trainer_innen würden inhaltlicher Transfer und damit eine nachhaltige Implementierung einfach gelingen. "In der Zusammenarbeit im Wissens- und Projektmanagement mit Gemeinden", erläutert Andreas Lercher, "ist es besonders wichtig, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter über einen längeren Zeitraum beim Lerntransfer zu unterstützen. So kann ein tatsächlich nachhaltiges Einsetzen der gelernten Inhalte dauerhaft gewährleistet werden."
Haider Shnawa von Share Vision
Haider Shnawa bei seinem Vortrag:
MS Outlook am iPad
"Ich bin ein Glückspilz, ich kenne über 5000 Möglichkeiten, wie man eine Glühbirne nicht herstellt". Thomas A. Edison wusste bereits, wie wichtig es ist, eine Vielzahl von Möglichkeiten zu haben, um daraus eine Idee tatsächlich in die Tat umsetzen zu können. Michael Kretschmer von Mindjet zeigte in seinem Vortrag, wie Mindjet Spigit Engage - die Plattform für skalierbares Innovationsmanagement in Unternehmen - derzeit vor allem in Unternehmen ab ca. 50 Mitarbeiter_innen - erfolgreich und zielführend eingesetzt werden kann. Mit Mindjet Spigit Engage wird Innovation zur Unternehmenskultur. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden ermutigt, Ihre Ideen auf dieser Plattform festzuhalten. Diese Ideen werden anschließend bewertet, gereiht und können auch mit anderen Ideen verknüpft werden. Keine Idee geht mehr verloren, wie es bei einem herkömmlichen betrieblichen Vorschlagswesen à la Schuhkarton immer wieder passiert. "Innovationen sind Gewohnheitsbrecher", zitiert Michael Kretschmer von Mindjet den deutschen Chemiker Hans-Jürgen Quadbeck-Seeger. Jede und jeder von uns kann als Ideenlieferant fungieren und wird auch innerbetrieblich dazu angehalten. Dadurch steigt die Kommunikation intern, die Zusammenarbeit mit Abteilungen, mit welchen man selten etwas zu tun hat, wird ebenso mit Mindjet Spigit Engage ermöglicht, wie auch eine Skalierbarkeit von Ideen erstmals möglich ist. Mehr als nur Zusammenarbeit, mehr als nur Ideen, mehr als nur ein soziales Netzwerk, das ist Mindjet Spigit Engage. 

Konzentriert und aufmerksam
werden die Vorträge verfolgt
Im dritten Vortrag der Lerchertrain Wissensrunde zeigte uns Haider Shnawa Geschäftsführer und Trainer von ShareVision, dass mobiles Arbeiten mit Microsoft Outlook, Word, Excel, SharePoint und Yammer am iPad tatsächlich möglich ist und wie dies funktioniert. Aktuelle Trends zeigen, dass die Grenzen des PC-Arbeitsplatzes mehr und mehr aufgeweicht werden. Denn mobiles Arbeiten ist bereits Teil unserer Arbeit. Herkömmliche PCs rücken in den Hintergrund, Tabletts und iPads sind bereits gelebte Zukunft. Yammer gilt als "Facebook für Unternehmen". Es ermöglicht gesicherte firmeninterne Zusammenarbeit auch von unterwegs und hilft dabei, uptodate zu bleiben. Der Austausch in Yammer erfolgt plattformunabhängig.

Im Anschluss an die Vorträge blieb noch ausreichend Zeit, sich mit Jörg Steiss - Vicepresident für DACH und Eastern Europe, Slobodan Miholjcic - Account Manager von Mindjet, Haider Shnawa von ShareVision und Andreas und Marion Lercher von Lerchertrain über die heutigen Themen und Einsatzmöglichkeiten im eigenen beruflichen Umfeld zu unterhalten.
Nachhaltigkeit für die Teilnehmerinnen und Teilnehmer wurde bereits während der Vorträge produziert, denn Andreas Lercher mappte alle Vorträge live mit. Diese stehen nun den Interessierten auf der Lerchertrain Webseite zum Download zur Verfügung. 


Lerchertrain hat vor rund 5 Jahren die sogenannten Wissensrunden ins Leben gerufen. In einer Wissensrunde zeigt das Team von Lerchertrain Praxisbeispiele über Einsatzmöglichkeiten des Visualisierungswerkzeuges MindManager, der Sie dabei unterstützt, ihr Wissen übersichtlich und vor allem einfach zu darzustellen.

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